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2025年入社式:11名の新卒エンジニアとコンサルタントの仲間を迎えスタート!

 2025.04.18 LEO

こんにちは!サークレイス株式会社の採用担当、LEOです。

春は、新しい出会いがたくさん生まれる季節ですね。街の空気にも、どこかワクワクするようなエネルギーを感じます。

そんな2025年4月1日、私たちサークレイスにも新たな風が吹き込みました。今年は11名の新卒社員が仲間に加わり、フレッシュで前向きなエネルギーに満ちたスタートを切っています。

それぞれが個性豊かで、未来に向かって希望を抱いている新しいメンバーたち。これからどのような成長を遂げていくのか、今からとても楽しみです!

今回は、そんな希望にあふれた入社式当日の様子を、写真とともにレポート形式でご紹介します。サークレイスという会社の雰囲気や、私たちが大切にしていることも感じ取っていただけると嬉しいです。

 

社会人としての第一歩を入社式から

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2025年度新入社員の入社式が、今年も無事に開催されました。

この時期になると、毎年私たちは新たな仲間を迎え入れるために、社内一丸となって入念な準備を進めています。新入社員の皆さんにとって大切な「はじまりの日」が、少しでも温かく、記憶に残るものになるようにという思いを込めています。

私たちサークレイスは、世界の最先端テクノロジーを軸とした多彩な事業を展開しています。そのため、毎年の新卒採用でも「コンサルタント職」と「エンジニア職」を中心に募集を行っており、2025年度はそれぞれの分野において、合わせて11名のフレッシュな仲間が新たに加わりました。

入社式当日は、少し緊張感も漂う中、スーツ姿の新入社員たちが初々しくも晴れやかな表情で式に臨んでくれました。その笑顔やまっすぐな眼差しを目の当たりにし、私たち社員も自然と心が和み、身が引き締まる思いがしました。

入社証書・記念品授与

式のはじまりは、入社証書授与式から。

社長のスコットさん(サークレイスでは役職名で呼ばない文化があります)より、新卒社員一人ひとりに入社証書を手渡し、サークレイスを選んでくれた感謝を伝える場に。

証書を受け取った新卒社員も、社会人になった喜びから自然と笑みがこぼれます。

画像3-Apr-09-2025-08-17-35-8910-AM
画像4-Apr-09-2025-08-21-25-3805-AMその後に行われた記念品の授与では、新卒社員一人ひとりに、イニシャルネームが刻まれた特製のマウスが贈られました。

画像7-Apr-09-2025-08-28-26-8551-AM画像8-Apr-09-2025-08-28-54-0122-AMそれぞれの名前が入った世界にひとつだけのギフトに、喜びの表情を見せる新入社員たち。これからの仕事のパートナーとなるアイテムとして、大切に使ってくれると嬉しいです。

新卒代表挨拶

画像9-4次に、新卒社員を代表してN・Kさんより新卒代表挨拶が行われました。


私たち新入社員は、それぞれ異なるバックグラウンドを持ちながら、本日、同じスタートラインに立ちました。

 

入社前から、サークレイスには年齢や国籍、価値観の異なる社員が多く在籍していると伺っておりましたが、実際にお会いする中で、その多様性こそがこの会社の大きな魅力だと強く感じています。

 

これからの業務の中では、新しい課題に直面することもあるかもしれません。しかし、異なる価値観を持つ仲間たちと働くことで、互いに学び合いながら、より大きな成長ができると確信しています。

 

本日から、私たちは社会人としての第一歩を踏み出します。先輩方から多くを学び、それぞれの個性を活かして、会社の発展に貢献できるよう努めてまいります。どうぞよろしくお願いいたします。

社長からの祝辞

 
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佐藤 スコット

代表取締役会長兼社長
 
アメリカ・ニューヨーク州出身。アイオナ大学卒業後、会計事務所にて国際コンサルタントとして活躍。
その後、パソナインターナショナル(現・Pasona NA Inc.)に入社。
同社で代表取締役社長を務めた後、パソナにて代表取締役社長COOに就任。
2012年に現在のサークレイスの前身となるパソナテキーラを設立し、代表取締役社長に就任。
2020年より取締役会長を務め、2024年4月より現職。

若さと経験の掛け算で、次の時代を創る仲間に

「振り返れば1年前、新規事業や海外展開をしていたものの、いずれもまだ軌道に乗っておらず"どのように前に進むか"を模索していた時期でした。

そんな中で、昨年の内定式で皆さんの前でお話ししたことを、今日改めて思い出しています。
そこから、会社は驚くほどの変化を遂げました。

新規事業や海外事業は黒字化し、次の新規事業への投資も可能な体制になっています。
特に、これからの時代、AIをはじめとしたテクノロジーがますます重要になっていきます。

新しく始めるデータベース事業も、未来を支える核となる技術の一つです。
私たちはそうしたテクノロジーを活用して、グループ全体で次の時代を切り拓いていきたいと考えています。
そして皆さんには、その中核メンバーとして共に未来を創っていってほしいのです。

皆さんは“デジタルネイティブ”です。私たちはテクノロジーを『覚えた』世代ですが、皆さんは『生まれた時から当たり前にあった』世代。

だからこそ、絶対に皆さんの方が強い。その力を、私たちの経験と掛け合わせて、より大きな事業を一緒に育てていきましょう。

これから初めて学ぶことも多いと思いますが、共に挑戦し、共に成長しながら、面白い会社を一緒に創っていきましょう。これから皆さんと働けることを、とても楽しみにしています。」

参列者からの祝辞

参列者からの祝辞も行われ、サークレイスのビジネスをリードするリーダーシップチームから代表してCRO、CFOからの挨拶がありました。

CROの大崎さんから

 

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大崎 正嗣
取締役 CRO 事業統括

大学卒業後、日系IT企業、オラクル、マイクロソフト、SAPで営業、新規事業立上げを歴任。
ERPや業務システム、AI、クラウドなど最先端のテクノロジーを活用し、日本を代表するさまざまな企業の経営改革、業務改革に従事。
2023年10月にサークレイスに入社。
お客様、パートナー様と共に、世界中の人々をより豊かにできる社会の実現に向け尽力している。

やりたいことが言える、挑戦したいことができる会社

「今朝はあいにくの雨でしたが、皆さんのキラキラした表情を見て、そんな天気も忘れてしまうほどのエネルギーを感じました。
皆さんを迎えられることを本当に嬉しく思っています。

一人ひとりが異なる個性や色を持ち、それが重なって“虹”のような彩りを生み出していく。
そんな仲間が加わってくれたことに、心からワクワクしています。

当社は、やりたいことが言える、挑戦したいことができる会社です。
どうか遠慮せず、自分の意見を伝えてください。そして一緒に、この会社をより強く、面白くしていきましょう。

そして、皆さんにお伝えしたい大切なことが2つあります。

1つ目は『ギブ(与えること)』です。何か特別なことでなくて構いません。
ゴミがあれば拾う、汚れに気づいたら拭く、そんな小さな行動の積み重ねが、周囲に良い影響を与え、やがて大きな変化につながります。
私自身も、毎日自問自答しながら“ギブ”の精神を意識しています。
ぜひ皆さんも、日々実践してみてください。

2つ目は『健康』です。心も体も健康であることが、何よりも大切です。
若いうちは無理がきくかもしれませんが、どうか自分を大切にしてください。
健康な状態でこそ、最大限のパフォーマンスを発揮できます。

そういったことを意識して、一緒に頑張っていきましょう。」

CFOの古川さんから

 

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古川 光瑛
取締役 CFO

岐阜県関ケ原町出身。東京大学大学院経済学研究科修了後、タワーズワトソンにてアクチュアリー業務に従事。その後、AIG損害保険、AXA損害保険、Amazonにて財務経理、業務分析/改善、人事評価/報酬制度設計を担当し、2023年4月よりサークレイスに入社。業務を深掘りして改善を遂行することに強い好奇心を持つ。寺院で生まれ育ち住職資格を保有。趣味は乗馬。

選んだ道を“正解”にするのは、あなた自身

「皆さん、ご入社おめでとうございます。今日に至るまで、進学や就職活動など、たくさんの選択をしてきたと思います。

その中には、「100点満点の選択だった」とは言えない部分もあったかもしれません。
SNSでは、キラキラした他人の姿があふれていて、どうしても周囲と比べてしまうこともあるでしょう。

でも、私は皆さんに『自分で選んだ道を、自分の力で“正解”にしてほしい』と思っています。

サークレイスという会社は、ここ1年で新たな事業が次々と立ち上がり、売上も過去2年で2倍に成長するなど、大きな変化とチャンスに満ちた場所です。
皆さんがこの会社を選んでくれたことを、正解にするかどうかは、これからの行動にかかっています。

日々の研修、そしてこれから始まる業務の中で、その気持ちを大切にしてください。
私たちも、皆さんがその選択を“成功”にできるよう、全力でサポートしていきます。

また、社内には多くの経験豊富な先輩たちがいます。
彼らは長年培った経験値や知恵を持っています。

ぜひ、そうした方々との関わりの中で、多くのことを吸収しようという気持ちを持って過ごしてください。

これから皆さんと一緒に働けるのを、心から楽しみにしています。よろしくお願いします。」

研修を経て、一人前のエンジニアやコンサルタントへ

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入社式が無事に終了したあとは、和やかな雰囲気の中で記念撮影やウェルカムランチを行い、新たな門出を祝いました。

その後は、それぞれチームに分かれて、これから始まる研修に向けた準備もスタート。
新入社員たちの真剣な眼差しに、私たちも改めて背筋が伸びる思いがしました。

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画像15-1ここから彼らは新入社員研修を通じて、ビジネスの基礎や専門的なスキルをしっかりと身につけていきます。

そしてその後、いよいよ現場のプロジェクトへと配属され、エンジニアやコンサルタントとしての第一歩を踏み出すことになります。

どんな経験を積み、どんな成長を遂げていくのか。
今はまだ未知数な彼らの未来ですが、それぞれの個性を活かしながら、自分らしいキャリアを築いていってくれると信じています。

彼らがどんなプロフェッショナルへと変化していくのか ── 今からとても楽しみです!

私たちサークレイスは、 「Create Happiness」というステートメントを掲げ、働く人の幸せが循環する社会の実現を目指して、日々の事業に取り組んでいます。

そして、新しい仲間が加わるこの瞬間こそ、私たち自身が「幸せ」を実感できる大切なタイミングでもあります。
共に働き、共に学び、未来を創っていく仲間との出会いに、心から感謝しています。

このブログでは、新入社員たちの等身大の姿や、日々の成長の様子を今後もお届けしていきます。ぜひ今後の更新も楽しみにしていてくださいね。

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